大方起重为社会承担责任、为客户创造价值、为员工谋求幸福，让世界因大方而轻松起来。
4月17日晚18点10分，大方公司在8楼会议室进行“质量之道——**绩效模式”培训，公司中层以下管理人员及相关班组长参加了培训。
大方公司自2011年导入**绩效管理模式以来，一直致力于满足顾客需求，不断提升质量，积极发挥领导的作用，制定公司发展战略规划，关注关键过程，公司关键指标不断上升。2013年，公司获得“县长质量奖”并且顺利通过质量、环境、职业健康安全体系认证。
本次培训从**绩效模式基本理念到**绩效模式评价准则作了详细的讲解，“关注客户需求、注重过程管理”的理念再次在员工心中产生共鸣。培训中，参训人员受益匪浅，使员工把**绩效模式与公司日常管理相互印证，让每一名员工认识到：**绩效，就在我们身边，就在我们日常工作中。
“质量之道，**先行”，本次培训使公司员工对**绩效模式有了更加深刻的认识，让**绩效模式深入人心，为大方公司打造行业标杆打下了基础。
